本報通訊員 孫萌 曹洪儒
近年來，鞍鋼股份煉焦總廠二煉焦作業區電工班堅持加強班組建設，通過不斷提高班組成員的思想素質與專業能力，維護好被喻為設備“神經系統”的電氣系統，解決了現場生產難題，切實為該作業區生產順行“保駕護航”。在鞍鋼集團2018年度表彰大會上，該作業區電工班獲得鞍鋼集團標桿班組稱號。
自2017年組建以來，該班組累計獲得3項國家專利、3項科技攻關成果、3項廠級先進操作法，提報合理化建議267項，有220項被采納，為企業創效600多萬元。
提高技能爭先恐后
“班長，上回熄焦車壞了，你是咋一眼瞧準是變頻器的問題？”“你給咱講講查找提升機故障的秘訣唄。”“還有宋師傅，推焦電阻你是咋設定的？”……在每月開展一次的班內培訓會上，大家你一言我一語，爭先恐后地分享工作中解決問題的經驗和心得。該班職工喬文超說：“這些常見的設備故障，經電氣大拿的嘴里講出來，讓人更容易理解。”
為了方便職工查閱資料，強化培訓，提升自學能力，該班組購買了大量電氣專業的書籍，為全方位提升專業技能做足了準備。同時，該班組積極開展“一幫一、一帶一”活動，通過簽訂師徒協議，在老師傅的指導下，班組職工的技能水平得到有效提升。
解決難題不分晝夜
班組成員的學習勁頭上去了，解決現場難題的心思路自然也十分活躍。該作業區每年需要為煉鐵提供約100萬噸優質焦炭和不少于175萬吉焦的蒸汽。為保障生產順行，該班組16名職工奮力做好電氣系統的點檢與維修工作，不論嚴寒酷暑還是白天黑夜，一旦設備的“神經系統”出現故障，他們必第一時間趕到現場進行處理，半夜進廠更是電工班的家常便飯。
夏季高溫崗位空調出現問題時，他們的身影立即出現；冬季生產崗位工作場所溫度下降時，他們第一時間送去電爐子……在現場工作的一名攔焦車司機佩服地說：“對講機有時都用不上，因為你一轉身，準能瞅見檢修人員蹲守在生產現場。”今年初以來，該班組職工累計獻工360多小時，解決現場隱患、故障共計80余項。
創新本事非同一般
在鞍鋼股份煉焦總廠，大家都知道電工班不僅服務好、效率高，而且創新的本事也非同一般。在攻堅克難的道路上，電工班將創新作為班組的責任使命。
其中，“共產黨員工程”項目——“一種焦爐余煤單斗控制方法”，通過在單斗地坑內增加一組控制開關，協助清掃工在單斗地坑內實現對單斗的異地控制，避免兩地往返的重復工作，提高了勞動效率，年綜合創效50.73萬元；班組職工齊心協力研發的“一種熄焦車限位滑觸器樹脂底座”實用新型專利，有效地解決滑觸器易損壞、維修工作量大的問題，受到冶金行業的關注……
《中國冶金報》（2019年11月08日 03版三版）
