“快看，這是寶武工匠陳科，我的偶像。”“那邊是韶關市勞模楊濤，還有寶武金牛獎獲得者王長峰，咱們煉鐵廠的明星越來越多了，要向他們學習，努力工作，爭當先進。”這是廣東韶鋼松山股份有限公司（簡稱韶鋼）煉鐵廠近日組織青年員工觀看煉鐵廠先進人物事跡展覽時兩位員工的對話。
近年來，韶鋼煉鐵廠扎實推進“最佳實踐者”先進典型培樹工程，通過健全機制、厚植文化沃土、搭建培育平臺等措施，先進典型層出不窮，形成了員工爭當先進，敢于創新和奉獻的良好局面。
韶鋼煉鐵廠依托“全員崗位創新”“積分之星評選”“最佳實踐者評選”等平臺選樹先進典型，探索出煉鐵先進典型培樹機制，緊密結合不同時期形勢需要，由上到下深入挖掘、自下而上層層推薦，選樹出一批批為企業作出突出貢獻的先進典型，確保群眾信服，職工認可，經得起檢驗。還有寶武“銀牛獎”肖慧、十佳文明青年楊君、最佳員工張弦、勒向陽……先進典型事跡在廠里廣泛傳播，已成為煉鐵廠文化建設的亮點、品牌。
今年年初以來，在企業高質量發展和黨史學習教育過程中，各級勞模、先進立足崗位，扎實踐行“學黨史、悟思想、辦實事、開新局”要求，依托崗位創新創效、“我為企業‘對標找差創一流’獻一計”活動、勞模工匠工作室等載體，緊緊圍繞破解生產經營瓶頸、設備工藝優化、關鍵技術指標攻關、產品結構調整等方面，廣泛開展技術創新、小改小革、修舊利廢等活動，不斷提升先進典型輻射面和影響力，匯聚起企業提質增效、轉型升級、綠色發展的磅礴力量。
在勞模、先進的影響帶動下，廣大員工積極投身生產工作，五月份，煉鐵廠生產經營取得新突破，各項指標穩中有升，企業競爭力進一步提升。（陳立新 鄭幫）
