筆者2月3日從山西省人力資源和社會(huì)保障廳獲悉，春節(jié)期間，該省通過(guò)鼓勵(lì)企業(yè)發(fā)放留崗紅包、支持企業(yè)在崗培訓(xùn)等措施促進(jìn)穩(wěn)崗留工，鼓勵(lì)外來(lái)務(wù)工人員留在就業(yè)地過(guò)年。
春節(jié)期間，為減少人員流動(dòng)，山西省加大穩(wěn)崗扶持力度。發(fā)揮失業(yè)保險(xiǎn)穩(wěn)就業(yè)作用，對(duì)不裁員或少裁員的參保企業(yè)按規(guī)定實(shí)施穩(wěn)崗返還。加強(qiáng)對(duì)因疫情防控不能返鄉(xiāng)但又失業(yè)人員的幫扶，鼓勵(lì)春節(jié)期間正常生產(chǎn)的用人單位吸納就業(yè)。
山西省鼓勵(lì)企業(yè)向疫情防控和春節(jié)期間在崗務(wù)工人員發(fā)放“留崗紅包”、節(jié)日補(bǔ)助等，支持有條件的市縣向企業(yè)或留崗人員發(fā)放留崗補(bǔ)貼。同時(shí)，該省將利用春節(jié)假期，實(shí)施全省3萬(wàn)人訂單式培訓(xùn)。鼓勵(lì)企業(yè)在春節(jié)期間對(duì)職工開(kāi)展職業(yè)技能培訓(xùn)，給予企業(yè)職業(yè)技能培訓(xùn)補(bǔ)貼。
山西省對(duì)春節(jié)期間留崗職工合法權(quán)益提供保障。對(duì)就業(yè)困難人員提供就業(yè)援助和托底安置，確保困難群體“求助有門(mén)、受助及時(shí)”。
此外，該省將引導(dǎo)企業(yè)錯(cuò)峰放假，合理安排節(jié)日期間在崗員工休息休假，并暢通舉報(bào)投訴渠道，為留崗過(guò)年的職工提供方便快捷的維權(quán)服務(wù)，及時(shí)處理欠薪案件，保障勞動(dòng)者合法權(quán)益。
值得一提的是，山西省將提前布局節(jié)后務(wù)工。假期過(guò)后，各地將根據(jù)實(shí)際需要和疫情防控要求開(kāi)展農(nóng)民工“點(diǎn)對(duì)點(diǎn)、一站式”返崗復(fù)工服務(wù)。加強(qiáng)向環(huán)渤海、珠三角、大灣區(qū)等省外有組織輸出就業(yè)。數(shù)據(jù)顯示，2021年第一季度，山西省向省外輸出就業(yè)10萬(wàn)人。
